経験年数０～4年目の職員が集まって研修を行いました。テーマは「より良い職場作り」です。年令が近いので、意見を出しやすい雰囲気です。若いからこその気づきや良いアイディアが出ており、頼もしく感じます。

   

若手職員が集まって研修しているので、気付くと事務所にいるメンバーの年齢層が、高い・・・

 

「やだ～！若手が向こうに集まっているから～」と大笑い。

 

 

 

 

 

 

若手には若手の良さ、年を重ねた職員には重ねたなりの良さがあります。それぞれの良さをいかして保育にあたりたいと感じます。